Celem głównym projektu jest wyższa zdolność do zatrudnienia i aktywnego udziału w życiu społeczno-zawodowym 48 Uczestników Projektu tj.osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, w tym osoby bierne zawodowo zamieszkujące na terenie RMR w Radomiu oraz pow.: kozienickim, przysuskim, radomskim, szydłowieckim poprzez skorzystanie z instrumentów aktywizacji społecznych i zawodowych dostosowanych do potrzeb w oparciu o indywidualną ścieżkę reintegracji.

Cel zostanie osiągnięty dzięki zastosowaniu następujących elementów pomocy:
• Wyższa zaradność w sprawach codziennych u 48 UP poprzez skorzystanie z poradnictwa specjalistycznego.
• Wyższe kompetencje i umiejętności społeczne u 48 UP przez udział w treningu umiejętności społecznych.
• Określona ścieżka zawodowa dopasowana do indywidualnych predyspozycji u 48 UP przez udział w poradnictwie zawodowym.
• Nabyte/podniesione kwalifikacje/kompetencje zawodowe dopasowane do potrzeb regionalnego rynku pracy przez 48 UP udział w szkoleniach zawodowych
• Nabyte kompetencje cyfrowe przez 24 UP poprzez udział w szkoleniach komputerowych.
• Nabyte/uzupełnione doświadczenie zawodowe przez 24 UP poprzez udział w 3-miesięcznych stażach.
• Aktywne poszukiwanie pracy i nawiązanie kontaktów z pracodawcami przez 24 UP poprzez udział w pośrednictwie pracy.
• Wzmocniona samodzielność 8 OzN przez udział w coachingu.

Działania podjęte w ramach projektu, doprowadzą do osiągnięcia następujących rezultatów:

• podjęcia zatrudnienia przez min. 10 os.
• poszukiwania zatrudnienia przez min. 10 os.
• uzyskania kwalifikacji zawodowych przez min. 38 os.
• poprawy sytuacji społecznej przez min. 38 os.

Zadania realizowane w ramach projektu:
• Diagnoza potrzeb i potencjałów z opracowaniem Indywidualnej Ścieżki Reintegracji
• Poradnictwo specjalistyczne
• Indywidualny coaching (dla osób z niepełnosprawnościami)
• Poradnictwo zawodowe
• Szkolenia zawodowe
• Trening umiejętności społecznych
• Szkolenie komputerowe
• Staże
• Pośrednictwo pracy

Ponadto w ramach projektu oferujemy:

• stypendium szkoleniowe,
• stypendium stażowe w wysokości 120% zasiłku (z uwzględnieniem waloryzacji),
• zwrot kosztów dojazdów dla 50% uczestników.

Efektem szkoleń realizowanych w ramach projektu będzie nabycie kwalifikacji lub kompetencji jako uzupełnienie lub udoskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych, potrzebnych do wykonywania pracy.

W ramach projektu gwarantujemy stosowanie zasady równości szans i niedyskryminacji w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasady równości kobiet i mężczyzn.

Projekt jest zgodny z Kartą Praw Podstawowych Unii Europejskiej (Dz. Urz. UE C 326 z 26.10.2012, str. 391) oraz Konwencją o Prawach Osób Niepełnosprawnych (Dz. U. z 2012 r. poz. 1169, z późn. zm.). 

Projekt współfinansowany ze środków EFS+, w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021-2027.

Wysokość wkładu Funduszy Europejskich: 721 714,43 PLN  

Wartość projektu wynosi: 849 075,80 PLN